Мустафа Сулейман, возглавляющий направление ИИ в Microsoft, твердо верит в преимущества работы в офисе для формирования команды. В результате он просит свои команды приходить в офис гораздо чаще, чем другие подразделения компании. Этот подход не находит поддержки у многих, которые считают, что он на самом деле препятствует продуктивности.
Ищешь ракеты? Это не к нам. У нас тут скучный, медленный, но надёжный, как швейцарские часы, фундаментальный анализ.
Инвестировать в индексГенеральный директор Microsoft подвергся критике за его мнение о работе в открытом пространстве.
Мустафа Сулейман, согласно Business Insider, настаивает на том, чтобы сотрудники приходили в офис четыре дня в неделю – чаще, чем в настоящее время требует Microsoft. Любой, кто хочет работать удалённо больше, чем это, должен получить разрешение от старшего руководителя, который непосредственно подчиняется генеральному директору. Сулейман считает, что это улучшит результаты деятельности компании.
Это значительно улучшило командную работу. Все могут легко увидеть, кто доступен, создавая оживлённую и энергичную атмосферу. Это естественным образом приводит к более непринуждённому, спонтанному сотрудничеству, и в целом это гораздо более продуктивная среда.
Сулейман настолько серьезно относится к сотрудничеству, что у его сотрудников нет типичных перегородок. Они работают за открытыми столами, сгруппированными вместе, что способствует постоянному взаимодействию и оживленной атмосфере.
Люди в сети говорят, что этот способ организации работы и офисной среды фактически препятствует командной работе. Помимо прямой критики, призывающей Сулеймана Сойлу лично опробовать офис открытого типа, многие также поставили под сомнение саму целесообразность наличия офиса в принципе.
Постоянный шум, который вы слышите, исходит примерно от тридцати человек из семи команд, совершающих звонки – просто недостаточно тихих мест, таких как конференц-залы или телефонные будки. Раздражает, наконец, получить пару минут, чтобы сосредоточиться, только чтобы тебя прервал кто-то с быстрым вопросом просто потому, что он тебя видит.
– wheresthe1up
Вот что на самом деле означает это корпоративное заявление: они хотят отслеживать вас с помощью камер видеонаблюдения, работающих на искусственном интеллекте.
Если у вас никогда не было работы в науке, технологиях, инженерии или математике, вы можете описать работу в оживленном офисе открытого типа как свой опыт.
Когда я работал в Microsoft, у всех была личная комната, хотя некоторым приходилось делиться. Я также работал в офисах открытого типа, и они ужасны. Там нет приватности, всегда шумно, и трудно сосредоточиться. Руководство, кажется, предпочитает их, потому что так легче контролировать все. – FaerieQuene
Microsoft просит сотрудников вернуться в офис, о чём они объявили ранее. Однако их политика возвращения в офис более гибкая, чем многие полагают, как указал Мустафа Сулейман. Будет интересно посмотреть, насколько успешным окажется подход генерального директора, пока мы следим за прогрессом в разработке ИИ в Microsoft. Например, новая функция Copilot в Excel первоначально испытывала трудности с базовыми функциями таблиц.
Смотрите также
- Дата и время выхода эпизодов 7 и 8 Dispatch.
- Главы «Индиана Джонс и Большой круг»: все локации и основные миссии.
- Мод Wicked Whims для inZOI был первоапрельской шуткой, которая обманула почти всех
- Уэнсдэй 2 сезон: замена директора Уимс скрывает темную тайну
- Стивен Фрай, Селия Имри и Ник Мохаммед участвуют в специальном выпуске Celebrity Traitors на этой неделе.
- Risk of Rain 2 (RoR2) – объяснение четок
- Лучшие комиксы о Серебряном Серфере (август 2025 г.)
- Когда-то человек: химический завод Сазерленда, все мистические места и ящики со снаряжением
- Farming Simulator 25: Полное руководство по овцам
- Как получить увлажнитель в ARC Raiders. Давайте найдем местонахождение этой ценной добычи.
2025-11-14 15:02