После почти трех лет усилий разработчики Raven Software успешно заключили коллективный договор. Сотрудники Raven единогласно одобрили свое первое соглашение между членами Game Workers Alliance-CWA (GWA-CWA) и Microsoft, как указано в пресс-релизе Коммуникационных работников Америки (CWA).
Увидел врага, зажал, а он развернулся и удалил тебя?
Классика. Это называется "серверное преимущество". Заходи, у нас тут обсуждают, как жить с пингом 100 против 10 и делятся мемами о кемперах.
Запросить новый спавнВ соответствии с условиями коллективного договора, определенные льготы гарантированы 19 специалистам по контролю качества в Raven. Это включает в себя повышение заработной платы на 10% в течение двух лет, а также дальнейшее повышение оплаты труда за счет признания заслуг и возможностей для продвижения. CWA отмечает, что это происходит после 18-месячного периода без повышения заработной платы и почти четырех с половиной лет без повышения в должности.
Это соглашение дополнительно охватывает периоды высокого спроса и требует уведомления не менее чем за неделю для обязательной сверхурочной работы. Запрещается наличие последовательных недель с чрезмерной переработкой, предлагается гибкий график работы для случаев сверхурочной работы, и в целом требование об обязательной переработке должно отсутствовать в большинстве недель квартала.
В конечном счете, соглашение включает условия для перехода рабочих часов как подрядчиков, так и временного персонала, каждый из которых имеет четкие должностные обязанности. Оно также гарантирует справедливую систему продвижения по службе, расширяет возможности адаптации к инвалидности и обеспечивает гарантии против необоснованного увольнения.
Эрин Холл, тестировщик качества (QA), заявила, что данное развитие следует за «тремя годами организации и переговоров». С первого дня она подчеркивала важность каждого мнения в комнате. Заключенный контракт отражает наши требования: улучшенное вознаграждение, определенные карьерные пути и меры защиты от выгорания. Этот контракт признает значение работы QA, чем я особенно горжусь. Надеюсь, он послужит вдохновением для других работников игровой индустрии, показывая эффективность организации и то, что усилия стоят того.
За последние несколько месяцев Microsoft уволила тысячи сотрудников в несколько этапов сокращений. Спорная тактика, которую некоторые корпорации используют для предотвращения создания профсоюзов, заключается в увольнении организованных работников. Однако, для того чтобы это соглашение оставалось в силе, Microsoft должна соблюдать контракт и профсоюз. Иными словами, подписанный профсоюзный контракт представляет собой значительный прогресс для разработчиков игр.
Смотрите также
- Вы сталкивались с ошибкой 4 на YouTube? Мы знаем, как её исправить!
- Farming Simulator 25: Полное руководство по овцам
- Удивительный мир Гамбола вернулся, но где можно посмотреть Чудесно Странный Мир Гамбола? Продолжение обрело новый дом в сети.
- Как легко получить плутоническую кровь в абиотическом факторе
- Что такое уровень личности в FC 25? Объяснение новой функции
- Battlefield 6 вылетает и показывает черный экран или ошибку. Многие игроки оказываются в конце очереди BF6
- Главы «Индиана Джонс и Большой круг»: все локации и основные миссии.
- Risk of Rain 2 (RoR2) – объяснение четок
- Farming Simulator 25: Полное руководство по лесопилке
- Palworld: как фармить ядра и приятелей хищников в обновлении Feybreak
2025-08-06 02:09